Groupe Polylogis

« Ça fait dix ans que je fais ça et il n’y a pas un moment où j’ai envie d’arrêter. » Rencontre avec Moussa Cissé, Gardien gestionnaire de résidence. 💪 Avant d’être gardien, Moussa était sportif de haut niveau en taekwondo. Un art martial qui lui a appris la sagesse, le contrôle de soi, le respect. Des qualités qu’il met aujourd’hui au service de ses locataires. Ce qui l’anime au quotidien : → Des journées qui ne se ressemblent jamais → Le contact avec les locataires, dans les logements, dans les parties communes → La curiosité d’apprendre sur le terrain, aux côtés des techniciens Après dix ans sur le terrain, c’est le lien avec les locataires et la dimension sociale du métier qui continuent de donner tout son sens à son engagement au quotidien. 🎬 Découvrez son témoignage en vidéo. #Gardien #GroupePolylogis #GestionnaireDeRésidence #Reconversion #GestionnaireDeRésidence

« Trois Moulins Habitat est un bailleur social pleinement engagé, attentif et conscient des enjeux liés au vieillissement. » Rencontre avec Stéphanie Ferrer Levesque, qui collabore depuis deux ans avec Trois Moulins Habitat, entité du Groupe Polylogis. Un partenariat qui se traduit par des actions concrètes : → Plus de 190 salariés formés aux enjeux du vieillissement et au repérage des fragilités → Des études sociologiques pour analyser les besoins de la population vieillissante → La Tribune des Cheveux Blancs : donner la parole aux personnes âgées pour comprendre comment elles luttent contre l’isolement 🤝 L’objectif : mesurer en quoi une résidence intergénérationnelle peut contribuer à un bien-vieillir actif et à la lutte contre l’isolement. Découvrez son témoignage en vidéo.

« Tous les jours, c’est vraiment une découverte. C’est ça qui fait la richesse de ces métiers. » Rencontre avec Christelle Marseille, Directrice des Ressources Humaines chez IMMO de France Île-de-France & CPH Immobilier. Au sein de notre réseau, chaque nouveau collaborateur bénéficie d’un véritable parcours d’intégration : → Des formations dédiées sur le logiciel métier → Un tuteur désigné pour accompagner chaque arrivée → Des entretiens de suivi de période d’essai avec le service RH Côté recrutement, les profils recherchés sont variés : des métiers du commerce aux fonctions back-office comptabilité, portés notamment par un centre de services partagés créé sur mesure. ✨ L’ambition : accompagner chaque collaborateur au quotidien pour qu’il maîtrise son métier de A à Z. Découvrez son témoignage en vidéo. #RH #Recrutement #immobilier #metiersdelimmobilier #formation

« Le principe de la tranquillité résidentielle, c’est d’écouter les problématiques de terrain, les accompagner et tenter de les résoudre. » Rencontre avec Sofiane ZGHONDA, Responsable prévention médiation tranquillité à la Direction des Territoires, et Julien Meurot, Responsable tranquillité résidentielle en charge de la Seine-Saint-Denis à la Direction relation clients particuliers. Face à des besoins croissants sur les territoires, des dispositifs concrets ont été mis en place pour renforcer la tranquillité résidentielle au quotidien : 🔹 WaryMe : un dispositif d’alerte pour prévenir et rassurer les collaborateurs → Expérimenté pendant 6 mois auprès des équipes terrain → Résultat : 90% de satisfaction 🔹 Gestion des épaves : une convention pour agir vite → Des démarches administratives simplifiées pour les collaborateurs → 84% des véhicules signalés désormais enlevés → Une image des résidences préservée pour les habitants 🔹 Assermentation des gardiens : une autorité légitime sur le terrain → Davantage de respect dans le quotidien des équipes → Un impact concret : à peine 2, voire 0 procès-verbaux effectués L’essentiel de ces missions : mettre en place les processus nécessaires pour répondre à l’instabilité et actualiser en permanence les outils à disposition des équipes. Un grand merci aux équipes de la proximité pour leur accueil 🙏 🎬 Découvrez leur témoignage en vidéo. #LogementSocial #SeineSaintDenis #MétiersDuLogement #Innovation #SécuritéRésidentielle

« Ce qu’on ne sait pas, c’est que la Vente HLM représente une vraie opportunité de devenir propriétaire. Et elle est accessible à tous. » Rencontre avec Ryan Boudia, Responsable du service ventes au sein de la Direction de la commercialisation et des parcours résidentiels du Groupe Polylogis. Ses missions au quotidien : → Encadrer une équipe de 7 collaborateurs → Accompagner les locataires dans l’accession sociale à la propriété → Identifier et coordonner les partenaires financiers pour sécuriser chaque parcours d’achat Arrivé en alternance en 2017 en tant que gestionnaire de baux commerciaux, Ryan a eu l’opportunité d’évoluer à travers plusieurs postes jusqu’à celui qu’il occupe aujourd’hui. 📍 Aujourd’hui, direction Pinson, à Joinville-le-Pont. Cette résidence a permis d’accompagner une dizaine de locataires occupants vers la propriété en un an. Ses atouts : → Une localisation idéale, à proximité de la mairie, des commerces et de la gare → Une réhabilitation récente, qui permet d’acheter dans des conditions sécurisées La Vente HLM reste méconnue. Et pourtant, c’est un véritable levier d’accession à la propriété, ouvert à tous. 🎬 Découvrez son témoignage en vidéo. #GroupePolylogis #VenteHLM #AccessionSociale #LogementSocial #DevenirPropriétaire

« En 3 mots, mon métier c’est : expertise, responsabilité, accompagnement. » Nous sommes allés à la rencontre d’Antoine Mieusement, Responsable Habitat au sein de la Direction des Territoires du Groupe Polylogis. À la tête d’une équipe de 17 collaborateurs aux profils variés, il pilote au quotidien des missions essentielles : → Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur prise de poste → Mettre en place des plans d’actions pour améliorer le quotidien des locataires → Garantir, en lien avec le service réhabilitation, que les locataires puissent jouir pleinement de leur logement durant les travaux. Un engagement partagé avec l’ensemble des équipes, au service d’un objectif commun : assurer les meilleures conditions possibles pour nos locataires, avant, pendant et après les travaux. Ce qui le motive chaque matin ? Savoir qu’aucune journée ne ressemble à la précédente. Et pouvoir compter sur une équipe engagée pour relever chaque défi 🤝 🎬 Découvrez son témoignage en vidéo. #GroupePolylogis #ResponsableHabitat #DirectionDesTerritoires #LogementSocial

« La résidence autonomie est avant tout un lieu de vie, pensé pour le bien-être de celles et ceux qui y habitent. » Aujourd’hui, nous vous invitons à découvrir une des résidences emblématiques de notre Groupe : la Résidence Autonomie Jean Fontenelle, à Avon – Fontainebleau. Gérée par notre entité LogiRys, elle incarne la vision du Groupe Polylogis en matière de bien-vieillir. Un lieu de vie pensé pour l’autonomie et le lien social 76 appartements, 80 résidents et une promesse : permettre à chacun de vivre de manière indépendante, dans son propre logement, tout en bénéficiant d’un cadre sécurisé et bienveillant. En plus du cadre de vie, chacun de nos résidents bénéficie de services au quotidien : → Un accompagnement social, médico-social et psychologique → Une prise en charge des besoins techniques et administratifs → Un service de restauration à la carte, favorisant les échanges → Un programme d’animations varié : sport, culture, santé, bien-être et convivialité « Le cœur de notre métier, c’est faire en sorte que tout le monde soit bien dans ses baskets. » — Morgane Papin, Directrice médico-sociale Derrière ce projet, une équipe aux missions polyvalentes, animée par l’accompagnement, l’écoute et le service au quotidien. La Résidence Jean Fontenelle, c’est la preuve qu’accompagner le grand âge, c’est avant tout créer les conditions pour que chacun se sente bien. #GroupePolylogis #RésidenceAutonomie #JeanFontenelle #BienVieillir #Seniors LogementSocial LienSocial Avon Fontainebleau ProjetEmblématique

« C’est incroyable quand 4 ans après, les locataires nous remercient. C’est ça qui fait l’essence du métier ! » À l’occasion de la Journée mondiale de la justice sociale, nous sommes allés à la rencontre de Léa Pimenta Rhamar, Conseillère en économie sociale et familiale. Son rôle au quotidien : → Assurer le traitement des impayés en phase précontentieuse → Accompagner les locataires qui rencontrent des difficultés d’ordre social, administratif ou économique → Soutenir ceux qui peinent à se maintenir dans leur logement Lors de chaque rendez-vous, un budget est établi avec le locataire. C’est souvent l’occasion d’identifier des droits non ouverts et d’engager les démarches ensemble, ou de l’orienter vers les organismes adéquats. Un métier exigeant, polyvalent, et profondément ancré dans les valeurs de solidarité et d’accompagnement qui guident notre action au quotidien. Découvrez son témoignage en vidéo ! #JournéeDeLaJusticeSociale #JusticeSociale #GroupePolylogis #AccompagnementSocial

« Cette opération est exemplaire pour la ville. » À Darnétal, une nouvelle page s’écrit avec Rodbæk Village. Pour Christopher Langlois, Maire de Darnétal, ce projet « coche toutes les cases dont rêve un maire ». Et sa réussite tient à un ingrédient clé : « Ce qui a fait la réussite de ce projet, c’est la collaboration entre la Ville de Darnétal et un promoteur, à l’écoute et prêt à prendre en compte les besoins des habitants. » 🌳 Véritable écrin naturel, Rodbæk Village offrira aux habitants un cadre de vie paisible, entre ville et campagne, articulé autour d’une vision commune : → Mobilités douces et cheminements piétons → Biodiversité renforcée → Un quartier durable, agréable et ancré dans son environnement Ludovic Dailly, Adjoint au Développement durable, souligne l’importance de la pédagogie et de l’éducation à la nature dans ce projet, pensé pour reconnecter les habitants à leur territoire et proposer des aménagements utiles aujourd’hui… comme demain. Une émulation de compétences, un engagement partagé et une ambition forte pour l’avenir de Darnétal. #RodbaekVillage #GroupePolylogis #Darnétal #LogiHNormandie #ProjetEmblématique

« Vous n’avez pas besoin d’aller dans un musée ou dans une galerie pour profiter de l’art. » En octobre dernier, locataires et artistes se retrouvaient à la Maison de Quartier de Sevran pour imaginer ensemble les futures œuvres des halls d’entrée des résidences. Aujourd’hui, le projet prend forme ! 🌸 « Bouquet de fleurs » — un nom inspiré des rues alentour, qui portent toutes des noms de fleurs. Le collectif Boa Mistura, accompagné par le CENTQUATRE-PARIS, bureau d’ingénierie artistique, a conçu 4 designs autour d’une même vision : → Créer quelque chose qui rassemble → Effacer les barrières → Célébrer la communauté Parce que placer l’art dans l’espace public, et plus encore dans les halls, à l’intérieur des bâtiments, c’est intégrer l’art au cœur de la société. Au cœur du quotidien. « C’est beau de voir à quel point vous pouvez être bouleversé par une œuvre d’art… rien qu’en entrant chez soi. » — Pablo, Boa Mistura 🎬 Découvrez dans la vidéo le regard de Pablo sur ce projet et sur la force de l’art participatif. CENTQUATRE-PARIS Olivier Bouyge Mickael AMEUR ALIOU BODIAN Anne-Flore CABANIS Boa Mistura #GroupePolylogis #Sevran #BoaMistura #ArtDansLaVille #BouquetDeFleurs

« J’ai l’impression d’écrire un livre tous les jours avec les habitants… parce qu’il y a toujours une histoire à reconstruire. » Trung Nguyen, chargé de relogement chez **~[Scalis - Groupe Polylogis](/company/scalis-sa/)~** accompagne depuis 30 ans les habitants dans des moments clés de leur vie. 🏡 Au cœur du relogement avec Scalis ! Son rôle ? → Aller à la rencontre des familles → Comprendre leurs besoins, leurs contraintes, leurs projets → Travailler avec les partenaires sociaux → Leur trouver un nouveau logement adapté après la déconstruction ou la démolition de leur bâtiment Ce qui donne du sens à son travail : « Chaque relogement, c’est une histoire nouvelle qui commence. Quand je croise une locataire que j’ai accompagnée, qui a retrouvé un emploi et qui me salue chaque matin… ça donne du sens à mon travail. » Chez Scalis, entité du Groupe Polylogis, des collaborateurs engagés comme Trung œuvrent chaque jour pour accompagner les habitants avec respect, écoute et bienveillance. Un métier profondément humain, au service des parcours de vie ❤️ #Scalis #GroupePolylogis #Relogement #LogementSocial #MétiersDuLogement ImpactSocial PortraitCollaborateur RénovationUrbaine HLM

✨À quoi ressemble un habitat pensé pour le confort de ses résidents et le respect de l’environnement ? LogiRep – Groupe Polylogis vous dévoile un projet emblématique à Rosny-sous-Bois qui réinvente l’habitat urbain et place le bien-être au cœur de la ville Moussa Cissé, gardien sur place, nous fait la visite d’un lieu conçu avec une ambition claire. Au programme : 🏡 58 logements 🏢 2 bâtiments 🔎 Un cadre de vie pensé dans les moindres détails Ce qui en fait un projet unique : 🌞 Des espaces extérieurs privatifs lumineux et généreux
🐝 Des jardins riches en biodiversité
🌿 Des toitures végétalisées
💧 La récupération des eaux de pluie pour préserver les ressources
🏗️ Une structure mixte bois-béton et un procédé constructif *Hors-site* 📍 Intégrée à la ZAC Coteaux Beauclair, bientôt desservie par la ligne 11 du métro, la résidence s’inscrit comme un véritable écrin de nature en pleine ville Une réalisation en parfaite cohérence avec : ♻️ l’Agenda Hors-site 🌍 le Plan Climat & Biodiversité 2030 du Groupe Polylogis 🏘️ Rosny Beauclair, c’est la promesse d’un habitat abordable, durable et de qualité, pensé pour les habitants. #LogiRep #GroupePolylogis #HabitatDurable #LogementSocial