🚫 In letzter Zeit kam es vermehrt zu Hasskommentaren jeglicher Art auf unseren Social-Media-Kanälen. Wir tolerieren keine Hassrede, Drohungen, beleidigende oder hetzerische Kommentare. Deshalb erinnern wir an unsere Netiquette. 🛡️
📋 Was ist das? Unsere Netiquette beschreibt die Verhaltensregeln für eine respektvolle und angemessene Kommunikation auf unseren Kanälen. Sie soll sicherstellen, dass sich alle wohlfühlen und niemand angefeindet wird. 🤝
Bitte lest die Netiquette aufmerksam durch und haltet euch daran. 🙏
ℹ️ Übrigens: Die Netiquette gilt für alle BASF-Plattformen und -Kanäle.
💬 Wie sorgt ihr für ein respektvolles Miteinander im Netz? Teilt eure Gedanken gerne in den Kommentaren!
#Netiquette #Respect #BASFCommunity #Miteinander #SocialMedia #Fairness #Zusammenhalt #NoHate
Mit der heutigen Vorstellung unserer Unternehmensstrategie beim #CapitalMarketsDay richtet sich BASF neu aus: Wir haben den Anspruch, das bevorzugte Chemieunternehmen zu sein, um die grüne Transformation unserer Kunden zu ermöglichen.
Die neue „Winning Ways“-Strategie basiert auf vier strategischen Hebeln: Focus, Accelerate, Transform und Win.
Mit dem Strategiehebel #Focus definiert BASF ihren Ansatz zum Portfolio-Management neu. Das Unternehmen unterscheidet nun zwischen Core Businesses (Chemicals, Materials, Industrial Solutions und Nutrition & Care) und Standalone Businesses, die spezifische Branchen bedienen (Environmental Catalyst and Metal Solutions, Battery Materials, Coatings, Agricultural Solutions).
Mit dem #Accelerate genannten Hebel zielt die neue BASF-Strategie auf mehr Tempo bei der Wertgenerierung und die Vereinfachung der Unternehmensorganisation ab. BASF wird ihre Geschäfte durch eine schlankere und differenziertere Gruppensteuerung stärken.
Im Mittelpunkt von #Transform steht das Vorantreiben der grünen Transformation. BASF geht bei der grünen Transformation schrittweise vor, abgestimmt auf die steigende Kundennachfrage.
Mit #Win wird BASF die Eigenverantwortung, Schnelligkeit und Leistungsorientierung im gesamten Unternehmen steigern.
Mehr Details in unserer Pressemitteilung (Link in Bio).
#BASFWinningWays #teamBASF #letsdothis
Du riechst gut – dank uns.🧼 Genauer gesagt dank unserem Segment Nutrition & Care, denn hier kommen viele Duft- und Aromastoffe her, die dir den Kopf verdrehen. Aber auch Inhaltsstoffe für Waschmittel, Kosmetikprodukte und Lebensmittel und Getränke werden hier produziert: alle klassischen Alltagshelden eben. 💪
Das neue BASF Kulturfabrik Programm ist da ✨
Freut Euch auf ein vielseitiges Programm! Besondere Schwerpunkte setzen in dieser Saison „Beethoven 200“ zum 200. Todestag von Ludwig van Beethoven, der Schwerpunkt “Auf den Flügeln des Gesanges” sowie unser diesjähriges Künstlerportrait mit Daniel Ottensamer.
Ob im Feierabendhaus, im Gesellschaftshaus oder im Pfalzbau: Euch erwarten starke Künstlerinnen und Künstler, inspirierende Klangmomente und Kulturabende, die berühren, überraschen und in Erinnerung bleiben ♥️
Entdeckt jetzt das neue Programm und sichert euch ab dem 20. Mai eure Tickets.
Wir freuen uns auf euch!
#BASFKultur #DanielOttensamer #Klassik #Ludwigshafen #RheinNeckar
Ludwigshafen ist die Heimat von AdBlue® by BASF. Seit über 20 Jahren wird die Harnstofflösung hier im Stammwerk produziert – und von dort aus weltweit ausgeliefert. Der Produktklassiker ist längst ein international gefragter Exportschlager – und bleibt trotzdem nicht stehen. Mit neuen, nachhaltigeren Varianten und laufenden Optimierungen treibt BASF die Weiterentwicklung von AdBlue® by BASF kontinuierlich voran.
Ist der Abstieg unvermeidbar? Oder brauchen wir in Deutschland statt Schwarzmalerei mehr Flexibilität, mehr konkretes und entschlossenes Handeln? In seiner HV-Rede setzt unser CEO Markus Kamieth einen klaren Kontrapunkt. Wie können wir gemeinsam ein neues Fundament für Wachstum und Fortschritt legen? Diskutiere mit in den Kommentaren.
Die jährlichen Sicherheitstage bei BASF gehen zu Ende.
Von virtuellen Anlagenrundgängen bis hin zu Themen wie mentale Gesundheit, Arbeitssicherheit im Büro und Gefährdungsbeurteilungen: hier ging’s nicht nur ums Zuschauen, sondern ums Mitmachen.
Wir haben uns das ganze mal angeschaut und für euch zwei Highlights ausprobiert:
👉 VR Safety Challenge
👉 Brandschutztraining mit multisensorischer Simulation
#BASF #Ludwigshafen #Sicherheitstage #Arbeitssicherheit #VirtualReality #Brandschutz
Wandert BASF mit der Produktion nach China ab? Eine Frage, die uns hier sehr oft gestellt wird. Unser CEO Markus Kamieth hat sie in seiner HV-Rede aufgegriffen und klare Antworten gegeben. Er ordnet ein, nennt Fakten, erläutert Entscheidungswege. Höre rein und schreib deine Meinung dazu in die Kommentare.
An was denkst du bei Membranen? 🤔
Unser Wissenschaftler Arne Lüken forscht zu Membranprozessen. Was das mit Nudelwasser zu tun hat und wie Membranen die wahren Probleme unserer Zeit lösen, zum Beispiel das Wasserproblem, erfährst du in seinem Slam💦 Neugierig geworden? Den Vortrag in voller Länge gibt’s auf dem BASF YouTube Kanal (Link in der Bio).
#scienceslam #wisschenschaft #forschung #membranen
Ein Meilenstein für Ludwigshafen 🎉
Mit dem Richtfest unserer neuen Alkoholate-Anlage setzen wir ein starkes Signal für den Standort. Die Investition stärkt eine effiziente, verbundintegrierte und zukunftsorientierte Produktion – getragen von Teamgeist und enger Zusammenarbeit. 💪 Die Inbetriebnahme der Anlage soll im Laufe des nächsten Jahres erfolgen.
Einstand im Vorstand! Mary Kurian und Livio Tedeschi haben am 1. Mai ihre neuen Rollen als Vorstandsmitglieder angetreten. Mary Kurian ist zuständig für die Segmente Petrochemicals, Intermediates, Nutrition & Health und Care Chemicals. Livio Tedeschi ist zuständig für das Segment Agricultural Solutions. Wir wünschen beiden alles Gute und viel Erfolg!
Alle Gute Michael Heinz! Nach mehr als vier Jahrzehnten bei BASF schließt Michael Heinz ein außergewöhnliches Kapitel in unserem Unternehmen.
Während seiner Zeit bei BASF war Michael Heinz eine vertrauenswürdige und umsichtige Führungskraft. Ein Mensch, der mit Klarheit und Haltung Orientierung gegeben, mit seinem Blick fürs Wesentliche geprägt und dabei immer das Menschliche in den Mittelpunkt gestellt hat.
Als Sportler kennt er den Wert von Ausdauer, Teamgeist und fairer Leistung – und genau das haben wir in der Zusammenarbeit mit ihm gespürt. Es gelang ihm immer, Nähe zu geschaffen, Vertrauen aufzubauen und zu zeigen, dass Stärke und Empathie zusammengehören.
Wir möchten uns herzlich für sein langjähriges Engagement und seine klare Führung bedanken, stets gepaart mit kollegialer Zusammenarbeit und einer gesunden Portion Humor. Wir wünschen alles Gute für die Zukunft
Danke, Mike!
